本报记者 黄明安

　　作报告的是社区的民警，听报告的是百余名社区居民代表、警风警纪监督员、企事业单位负责人。昨日上午，万州区房管局会议室里挤满了人，高笋塘派出所5位社区民警的半年工作述职述廉述法报告会正在进行，一篇不长的报告结束，每位民警都已是头上冒汗：“抓捕犯罪嫌疑人时也没有这么紧张，但面对群众时，心里还是有些忐忑。”　

　　汇报职责、廉政与法制

　　社区民警向老百姓进行“三述”活动虽然已经不是什么新鲜事，可是相对于以往的做法，高笋塘派出所今年在贴近百姓、贴近实际上还是迈进了一大步。记者亲眼目睹了整个述职过程，丝毫没有“走过场”的感觉。

　　民警分三个方面述职：职责方面，要看社区发案量有没有下降，辖区秩序是不是安稳，群众有没有安全感；廉政方面，要看民警有没有以权谋私，例如有没有在辖区内开小店，向群众吃拿卡要等现象；法制方面，要看民警的工作方法是否符合法律规范。而评议内容更是包含近40条内容，具体包括治安防范、群防群治、出租屋和人口管理、社区服务、治安管理、警校共建、廉政勤政等工作。

　　居民评议影响考核成绩

　　昨日，记者看到“三述”活动现场坐满了社区居民。据了解，这次来的社区居民中，一部分为社区居委会、百货商场、牧业管理等单位的代表，他们是由警方发布请柬邀请；另一部分则是看到张贴的告示后主动来参加评议的群众。

　　张先生是一家商场的一名负责人，他告诉记者，他专门抽出时间来参加评议，因为对自己所在社区的治安特别关注，所以这次来就是要听一听社区民警说些什么，是不是跟他们平时的工作能对得上号。

　　民警述职完毕后，社区居民当场对民警的述职报告进行测评。到场的每位居民都在自己领到的测评表上填写“满意”、“基本满意”、“不满意”等意见，还可以写下自己对社区民警的意见和建议。高笋塘派出所所长周晟介绍，民意测评的结果会记入民警个人工作表现档案，并作为绩效考核、评优评先的依据。

　　述职比抓捕罪犯还紧张

　　记者现场看到，一篇不长的述职报告结束，每位社区民警已是头上冒汗。电报路社区的民警周元良笑着解释，抓捕犯罪嫌疑人时也没有这么紧张，虽然他自问平时对工作一丝不苟，但“面对群众时，心里还是有些忐忑”。

　　所长周晟告诉记者，派出所辖区集商贸、金融、商住、拆迁房为一体，出租屋多、商家与顾客的纠纷多，流动人口复杂，要切实管好这样一个辖区不是件容易的事，因此，5位社区民警必须经常走访社区各单位和居民群众。“今天来的群众，都是辖区的，双方都很熟悉，民警的工作怎么样，他们最有发言权。”